Inhaber- und Inhaberinnen stehen oft vor der Entscheidung wer neuer Besitzer werden soll. Die Handelszeitung zeigt in einer Infographik in KMU Impulse 01 2018 übersichtlich auf, welche Wege möglich sind und wieviel Zeit für die Umsetzung benötigt wird.
Kategorie: Allgemein
Nachfolge: Sind Sie das Unternehmen oder ein Unternehmer?
Frank Halter, Mitentwickler des St. Galler Nachfolgemodelles, zeigt in einem Artikel KMU Impulse 01 2018 prägnant auf, dass zu Beginn ein emphatischer Wadenbeisser (ein unternehmerisch denkender Sparringpartner) braucht,
Digitales Self-Marketing
Kann das klassische Produktmarketing auf den Menschen übertragen werden?
Kompetente und loyale Mitarbeiter durch Inplacement
Damit der Start in einem neuen Unternehmen reibungslos verläuft und der Mitarbeiter dauerhaft bleibt hilft eine gut geplante strukturierte Einarbeitungsphase.
Stellenbesetzung bei KMU und StartUp
Vor allem KMU und Startup stehen bei der Besetzung von neuen Stellen vor einer schwierigen Entscheidung.
„72 % der Schweizer Unternehmen haben schon einmal einen Mitarbeitenden eingestellt, der die in ihn gesetzten Erwartungen nicht erfüllt hat“
Robert Half (börsennotiertes Personaldienstleistungsunternehmen mit Sitz in den USA) hat sich in seiner Arbeitsmarktstudie
Übrigens
Der Name PROCED leitet sich vom lateinischen Wort “procedere” ab und bedeutet Voranschreiten, Vorwärtsbewegung, Fortschritt.